หลักสูตรอบรม : Leadership & Growth Mindset (All Level)
(ภาวะผู้นำกับกรอบความคิดแบบเติบโตสู่ความสำเร็จ)
หลักการและเหตุผล
รูปแบบการอบรม : In-House Training / Interactive Virtual Online
ระยะเวลาหลักสูตร : 1 วัน / 6 ชั่วโมง
ในช่วงเวลาที่มีความท้าทายต่างๆเข้ามาในชีวิตหลายๆ ครั้งที่เผชิญกับปัญหาหรือสถานการณ์ที่ทำให้เครียดหรือหาทางออกไม่ได้ ทำให้มีผลต่ออารมณ์ในการใช้ชีวิตทั้งด้านการงานและชีวิตส่วนตัว ดังนั้น หลักสูตรนี้จึงออกแบบมาเพื่อช่วยให้ผู้เรียนได้ค้นหาตัวเอง ได้เห็นศักยภาพดีๆ คุณค่าดีๆ ในตัวเอง ที่มีบางครั้ง เรามองข้ามสิ่งดีๆ ในชีวิตไปสามารถสร้างสุขให้ตัวเองและคนรอบข้างได้ทุกๆวัน
หลักสูตรนี้ เหมาะสมกับพนักงานทุกๆคน ที่ต้องการพัฒนาศักยภาพของตนเอง ได้มองเห็นตัวเอง ได้มองเห็นคุณค่าดีๆ ของตัวเอง พร้อมทั้งยังสามารถตั้งเป้าหมายที่ท้าทาย และมีความสุขได้ทุกๆจังหวะของชีวิต ด้วยความสำคัญของการรู้จักตัวเอง คุณค่าของตัวเอง และรู้จักคนอื่น หลักสูตรนี้จึงได้ถูกออกแบบมาเพื่อมุ่งเน้นให้ ผู้เข้าอบรมได้รับการกระตุ้นกรอบความคิดแบบเติบโต (Growth Mindset) ทั้งนี้ เมื่อจบการฝึกอบรมผู้เข้ารับการฝึกอบรมจะสามารถนำไปประยุกต์ใช้และฝึกฝนทักษะให้ชำนาญได้มาขึ้นเพื่อนำมาประยุกต์ใช้ในชีวิตประจำวัน
วัตถุประสงค์
- เพื่อสร้างทัศนคติและวิธีคิดแบบเติบโต เห็นคุณค่าดีๆของตัวเอง
- เพื่อเรียนรู้และพาตัวเอง ได้มองเห็นเป้าหมายในอนาคตที่เราเชื่อว่าเป็นไปได้
- เพื่อเรียนรู้วิธีการสร้างสุขให้ตัวเองเมื่อต้องเผชิญกับปัญหาหรือสถานการณ์ที่ทำให้เครียดและมีผลต่ออารมณ์ในการใช้ชีวิตทั้งด้านการงานและชีวิตส่วนตัว
หัวข้อการอบรม
- Leading & Change การเปลี่ยนแปลงด้านต่างๆที่กระทบกับชีวิตคนทำงานในปัจจุบัน
- Workshop: เพื่อเรียนรู้ถึงการเปลี่ยนแปลงด้านต่างๆในโลกยุคปัจจุบันที่กระทบกับชีวิตคนทำงาน
- Growth Mindset กรอบความคิดแบบเติบโตกับความสำเร็จในการทำงาน
- Positive Change เปลี่ยนความคิด ชีวิตเปลี่ยน
- Being ตัวตนที่เติบโต เห็นคุณค่าดีๆของตัวเอง
- Beliefs ความเชื่อทรงพลัง มองเป้าหมายในอนาคต ที่เชื่อว่าเป็นไปได้
- Fears ความกลัวที่ฉุดรั้ง
- Be + Do + Have วิธีสร้างสุขให้ตัวเอง
- Continuous Improvement กระตุ้นต่อมคิดเพื่อพัฒนาการทำงานอย่างสร้างสรรค์
- Workshop: ให้ผู้เข้าอบรมได้ฝึกเทคนิคการคิดแบบต่างๆ เพื่อใช้เป็นเครื่องมือสำคัญในการริเริ่มและพัฒนาปรับปรุงงานให้เหมาะสมกับการเปลี่ยนแปลง
- Continuous Learning เพิ่มศักยภาพตนเองด้วยการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง
- บรรยายสรุป และถาม-ตอบ
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
- เรียนรู้ที่จะได้รู้จักตัวเอง และเรียนรู้ที่จะมองเห็นและได้ยินคนรอบข้าง ด้วยมุมมองด้านบวก
- พัฒนากรอบความคิดแบบเติบโต (Growth Mindset)
- ได้มองเห็นศักยภาพของตนเอง และคุณค่าของตัวเองจากการปฏิบัติหน้าที่ สามารถวางแผนและลงมือทำบางอย่างดีๆ เพื่อตัวเองและคนรอบข้าง
การประเมินผล
- ประเมินความพึงพอใจของกลุ่มผู้เรียน โดยใช้แบบประเมินวัดความพึงพอใจ
- ประเมินผลการเรียนรู้ (Learning) แบบบูรณาการผ่าน Group workshop and Group Presentation
กลุ่มเป้าหมาย :
เหมาะสำหรับระดับพนักงาน,หัวหน้างาน,ผู้จัดการที่มุ่งเน้นการเติบโต – ก้าวหน้า ปลดล็อคศักยภาพที่มีด้วยกรอบความคิดแบบเติบโต (Growth Mindset) มองอุปสรรคเป็นโอกาสสำหรับการเรียนรู้ และเรียนรู้การปรับตัวไปตามสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงไป